Les mentors

Devenir mentor du programme Le talent de leader peut enrichir votre vie tant sur le plan personnel que professionnel et vous aider à :

  • mettre en valeur vos compétences en leadership
  • mettre vos compétences en communication en pratique
  • connaître de nouvelles perspectives
  • retirer de la satisfaction personnelle
  • redonner une partie de ce que vous avez acquis

 

Le mentorat vous convient-il ?

Les mentors du programme T2L doivent s’attendre à dédier de deux à quatre heures par mois au mentorat (y compris l’heure allouée au webinaire mensuel), en fonction du temps disponible au mentor et au mentoré, et des sujets à être abordés. Le Mentor ne reçoit pas de rémunération.

Pour analyser les raisons de faire du mentorat et savoir si vous voulez pousser plus loin ce type d’engagement, posez-vous les questions suivantes :

  • Voulez-vous partager vos connaissances et votre expérience avec d’autres personnes ?
  • Aimez-vous encourager et motiver les autres ?
  • Êtes-vous à l’aise de poser des questions qui peuvent représenter des difficultés ?
  • Voulez-vous contribuer à la croissance et au succès d’autres personnes ?
  • Êtes-vous en mesure d’investir du temps pour faire régulièrement du mentorat ?
  • Comment le mentorat s’intègre-t-il à vos propres objectifs de carrière ?
  • Comment le mentorat peut-il ajouter à votre désir de contribuer à la collectivité ?

 

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